وتحدثت مدير عام التأثير والنوع الإجتماعي فاطمة الردايدة، عن أهمية التدريب لتضمين وإدماج النوع الإجتماعي والمواثيق الدولية والإتفاقيات في عمل وخطط مراكز تواصل، وأضافت أن أحد أهم مخرجات التدريب هو قدرة المشاركات على توظيف المعلومات التي يتم التوصل اليها بالمشاركة، وإستثمارها في تطوير المهارات الخاصة بالتعامل مع قضايا النوع الإجتماعي وذلك على الصعيد الشخصي والمهني والإجتماعي.

وتهدف الدورة إلى التعريف بمفاهيم النوع الإجتماعي، وتحديد الأدوار والإحتياجات العملية والإستراتيجية، والإستقطاب والترويج، وتحفيز الإدراك والوعي والمشاركة والتمكين، وسيتناول التدريب المفهوم والنتائج للتمييز ضد المرأة، وإتفاقية القضاء على كافة أشكال التمييز ضد المرأة(سيداو)، وقرار 1325 ومشاركة المرأة في عملية بناء السلم والأمن،وحقوق المرأة في المؤتمرات العالمية مثل مؤتمر بكين،كوبنهاجن، وحقوق المرأة في التشريعات الفلسطينية والسارية في فلسطين، علما أن الدورة التدريبية يشارك فيها 20 متدربة بواقع 32 ساعة تدريبية، ويتناوبها المدرب أيمن عبد المجيد والمدربة سيرين حوسو.